- 제목
- [채용] 2023-1학기 연세대학교 법무대학원 비전임교원 (객원/겸임교수) 채용 공고
- 작성일
- 2022.11.08
- 작성자
- 법학전문대학원관리자
- 게시글 내용
-
연세대학교 법무대학원 2023학년도 1학기 비전임교원 채용공고
1. 모집분야
※ 채용인원은 지원현황에 따라 변경될 수 있음.
※ 심사과정에서 채용구분(비전임교원 직위)은 변경될 수 있음.
(지원자의 희망직위는 참고사항이며, 심사과정에서 임용여건을 감안하여 강사 등의 직위로 변경될 수 있음)
소 속
모집 분야
채용구분
채용인원
전화번호
지원서 제출처
법무대학원
공정거래법무
겸임/객원
1명
02)2123-3803
gslaw@yonsei.ac.kr
조세법
겸임/객원
1명
공통영역
겸임/객원
2명
2. 지원자격
가. 공통요건
1) 사립학교법 및 기타법령 상 교원 임용 결격사유가 없는 자
2) 아동청소년의성보호에관한 법률에 의한 취업제한대상에 해당하지 않는 자
나. 비전임교원 자격요건
1) 대학졸업 후 교육 및 연구경력 4년 이상인 자이거나 이와 동등 이상의 자격을 갖춘 자
2) 전문대학졸업후 교육 및 연구경력 7년 이상인 자
3) 채용구분별 지원자격
No
채용 구분
자 격
1
겸임
교수
‣ 순수 학술이론 과목이 아닌 실무ㆍ실험ㆍ실기 등 산업체 등의 현장 실무경험을
필요로 하는 교과를 교수하게 하기 위하여 임용된 자로 다음 각 호의 자격을 모두
갖춘 자
① 관련 분야에 전문지식이 있고 교수 및 연구내용이 원소속기관의 직무내용과
유사한 자
② 본직기관 (원소속 기관)에서 3년 이상 임용중인 자
[본직에 정규직&상근&재직 근무중이어야 하며, 임용(예정)기간 중 계속
재직 상태여야 함]
2
객원
교수
‣ 다음 각 호 중 어느 하나에 해당하는 자
① 국내·외대학 전·현직 전임교원
② 해당분야 실무 및 학문 경험
③ 석사학위취득 후 연구·교육경력년수가 최소한 2년 이상
3. 지원기간
가. 지원서 접수기간: 2022. 11. 8.(화) 14:00 ~ 2022. 11. 13.(일) 23:00
나. 지원서 제출방법: E-Mail 제출 (gslaw@yonsei.ac.kr)
※ 지원서 파일명은 필히 소속기관과 성명으로 표기하며 (ex: 지원서_법무대학원_김연세),
파일형식은 한글파일이어야함 (파일형식 임의변경 금지)
※ 연구실적 증빙자료는 1개의 pdf로 제출
4. 제출서류
No
제출 서류
부수
비 고
1
지원서
1부
• 인적사항, 자기소개서, 연구실적목록, 강의계획서
2
연구실적 증빙자료 (필수아님)
1부
• 최근 3년간 연구업적(공연포함)중 총3건(3건이내)
에 대한 각각의 업적표지를 하나의 pdf로 변환
(예:논문 첫페이지, 공연포스터 등)
3
졸업증명서
각 1부
• 학사학위증명서/ 최종학위증명서 각 1부
4
경력증명서 (해당자에 한함)
1부
• 이력서 상의 증빙자료
5
재직증명서 (겸임 교수 필수)
1무
6
겸직동의서 (겸임 교수 필수)
1부
7
사업자등록증 (겸임 교수 필수)
1부
• 개인사업자 필수_감사자료
8
개인정보수집 및 이용 동의서
1부
• 법적의무사항
9
퇴직자 개인정보보호서약서 및
개인정보 보유 이용 동의서
1부
• 법적의무사항
10
성범죄 경력·결격사유 조회 동의서
1부
• 법적의무사항
11
개인정보보안 및 개인정보보호 교육
서류
1부
※ 상기 제출서류 중 1, 2번 항목만 E-mail 제출하며, 3~7번 항목은 단계별 합격자에 한하여 추후 제출
※ 필요한 경우 상기 제출서류 외 추가 서류를 요청할 수 있음
5. 심사절차
가. 1차(서류심사) -> 2차(면접심사 등)로 진행됨 (2차심사 필수 아님)
나. 심사단계별 합격여부는 개별 통지함
6. 계약기간: 2023년 3월 1일부터, 1년 단위 임용
7. 유의 사항
가. 해당 분야에 적임자가 없는 경우 등 초빙하지 않을 수 있음
나. 채용과 관련된 제반 일정은 본교 사정에 의해 변경될 수 있음
다. 실제 담당할 교과목은 강의개설여건에 따라 변경될 수 있음
(교과목 운영 상황에 따라 모집 교과목 외에 추가로 강의를 배정하거나 모집 교과목 중 일부 강의가 배정되지 않을 수 있음)
라. 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 임용에 결격사유가 있거나 제출된 서류의 내용이 사실과 다를 경우 임용 취소함
마. 합격자에 한해 추가 증빙서류 제출을 요구할 수 있음
바. 채용지원서의 착오기재 또는 누락이나 임용자격 미달자의 응시, 연락불가, 시험 단계별 합격자 미확인 등으로 인한
불이익은 전적으로 지원자의 책임임
사. 이 공고에 명시되지 않은 사항은 연세대학교 관련 규정에 따름
2022. 11. 08.
연세대학교 교무처장